Wij zoeken medewerkers die snappen dat het hele leven telt.

Mbo verpleegkundige

  • Dienstverband en locatie

    Parttime - 28-32 uur

    Wisselende diensten

    Katwijk, Overduin

  • Reageren tot en met

    31-08-2021

  • Vacature nr.

    2021.101

  • Contactpersoon

    Foto van contactpersoon Michelle den Dulk

    Michelle den Dulk

    Whatsapp

Klinkt werken met Korsakov en gerontopsychiatrische cliënten voor jou als een uitdaging? Wij zoeken een mbo verpleegkundige voor de afdeling Egelantier.

Op deze afdeling wonen Korsakov en gerontopsychiatrische patiënten. Jij houdt wel van een uitdaging en gaat een complexe doelgroep zeker niet uit de weg. De ervaring die je hebt opgedaan in de GGZ of de gehandicaptenzorg komen hier goed van pas.

Eén ding is zeker het is hier nooit saai. Jij kent de cliënten en hun familie goed en weet precies hoe je ze moet sturen. Al met al gaat het voor jou maar om één ding: zorgen dat iedereen de zorg krijgt zoals je dat voor jouw naasten ook wenst. In het multidisciplinaire team ben jij de spil rondom de cliënt en werk je intensief samen met familie en de verschillende betrokken disciplines. Je bewaakt de kwaliteit van de zorg. Je maakt samen de zorgvraag helder en zorgt er voor dat iemand zich thuis voelt bij Topaz.

Wat breng je mee?

Jij luistert naar cliënten en krijgt snel helder wat ze bezig houdt. Je bent betrokken en je ontfermt je graag over een ander. Daarnaast ben je positief en enthousiast en blijkt er uit jouw profiel dat jij:

  • Beschikt over een mbo-diploma verpleegkundige;
  • BIG-geregistreerd bent;
  • Je bent nieuwsgierig en leergierig;
  • Je dynamiek in je werk kunt waarderen;
  • Beschikbaar bent om alle diensten (dag-, avond-, nacht-  en weekend) te draaien.

Een baan die veel biedt

Topaz biedt goede arbeidsvoorwaarden conform de cao-VVT, zoals;

  • Een salaris van maximaal € 3.362,22 bruto per maand (FWG 45), op basis van 36 uur;
  • Een arbeidsovereenkomst voor een jaar, met daarna mogelijk een verlenging voor onbepaalde tijd;
  • Een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Ruime studie- en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Wij hebben een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extra’s zoals ons fietsplan;
  • We vinden het belangrijk dat jij energiek en gemotiveerd bent waardoor je met plezier en gezond je werk kunt doen. Topaz biedt jou een vitaliteitsplatform aan om jouw mentale -, en fysieke gezondheid en leefstijl te verbeteren.   

Wij zijn Topaz

Ons motto is: het hele leven telt. Of mensen nu definitief bij ons wonen, tijdelijk revalideren of thuis extra ondersteuning krijgen, we kijken altijd verder dan de zorgvraag van dat moment. We zijn geïnteresseerd in het hele verhaal; hun complete levensgeschiedenis. Alleen op die manier, als we weten wie ze zijn en waar ze blij en gelukkig van worden, kunnen we ze de zorg bieden die bij ze past. Dat betekent dat ook het hele leven van onze medewerkers belangrijk is. Alleen als jij goed in je vel zit en in een prettige omgeving werkt met een fijn team, kom je tot je recht en kun je echts iets betekenen voor de bewoners. Daarom investeren we veel in je ontwikkeling en helpen we je om steeds meer eigen verantwoordelijkheid te nemen.

Waar ga je werken?

Verpleeg- behandel- en Huntingtoncentrum Topaz Overduin is een grote locatie gelegen aan de rand van de Katwijkse duinen. In Topaz Overduin wonen 190 bewoners verdeeld over drie doelgroepen: mensen met dementie, met psychiatrische klachten en met de ziekte van Huntingon. Medewerkers werken er met passie en grote betrokkenheid en zijn gedreven om de beste kwaliteit zorg te bieden. De sfeer is er warm en collegiaal. Er is altijd iets te beleven in het pand of in de mooie tuin. Overduin staat midden in de Katwijkse samenleving. Dat merk je bijvoorbeeld aan het grote aantal vrijwilligers (ongeveer 260) dat binnen Overduin actief is. In Overduin werken 420 medewerkers. Topaz Overduin is wereldwijd het grootste expertisecentrum voor de ziekte van Huntington en heeft het Topcare predikaat voor Huntingtonzorg. Dit geeft aan dat we niet alleen investeren in onderzoek en innovatie, maar ook nieuwe behandelmethoden ontwikkelen, samenwerken in de keten (bijvoorbeeld met het LUMC) en kennis delen in de sector.

Meer weten over solliciteren

Als je vragen hebt over de afdeling en/of functie dan kun je bellen met teamleider Bianca Brugman via 06 – 532 299 86. Heb je vragen over het sollicitatieproces, bel of whatsapp dan met onze recruiter Michelle den Dulk: 06 300 518 03.

Topaz. Het hele leven telt. 

Deze vacature delen?

Direct contact