Wil jij samen met het team van zorgcollega’s elke dag de beste zorg leveren aan onze bewoners? Dan ben jij welkom als hbo-verpleegkundige op Topaz Zuydtwijck!
Als hbo-verpleegkundige ben jij een echte kartrekker van de locatie en heb je een coachende rol tegenover collega’s. Jij bent de rechterhand van de teamleider en ondersteunt bij het functioneel leidinggeven. Zo stuur jij op de werkvloer de mbo-verpleegkundigen aan. Daarnaast ben jij binnen de locatie medeverantwoordelijk voor de professionele kwaliteit van zorg. Jij bent eigenaar van het zorg en kwaliteitsjaarplan en bent samen met de mbo-verpleegkundigen uitvoerend verantwoordelijk. Jij houdt je onder andere bezig met het signaleren van knelpunten, het uitwerken van verbetervoorstellen en het implementeren van innovaties. Binnen de locatie heb jij een verbindende rol. Samen met collega’s van verschillende disciplines werk en denk je actief mee aan de ontwikkeling en verbetering van het zorgproces. Hierin weet jij collega’s mee te nemen en te enthousiasmeren. Zo groeien we samen verder naar een expertise locatie op het gebied van dementie!
Wat breng jij mee?
Jij weet collega’s te stimuleren en te motiveren! Jij neemt initiatief, signaleert knelpunten en gaat uitdagingen met jou vindingrijkheid en creativiteit aan. Verder blijkt uit jouw profiel ook dat jij:
- Beschikt over een afgeronde opleiding hbo verpleegkundige (niveau 5/6). Net gediplomeerd of al een aantal jaar ervaring? We gaan graag met je in gesprek!;
- Staat ingeschreven in het BIG-register of bezig bent jouw herregistratie;
Wat bieden wij?
Topaz biedt goede arbeidsvoorwaarden conform de cao-VVT, zoals;
- Een salaris van maximaal € 4.370.94 bruto per maand (FWG 50), op basis van 36 uur;
- Een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Ruime studie- en ontwikkelingsmogelijkheden;
- Wij hebben een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extra’s zoals een fietsplan;
- Mooie personeelskortingen op het platform Benefits at Work;
- We vinden het belangrijk dat jij energiek en gemotiveerd bent waardoor je met plezier en in goede gezondheid je werk kunt doen. Zo bieden we werkfruit aan, kun je gratis sportlessen volgen op onze locaties via Personeelsfit en kun je gebruik maken van stoelmassages. Daarnaast biedt Topaz jou een vitaliteitsplatform aan om jouw mentale-, fysieke gezondheid en leefstijl te verbeteren;
- Topaz maakt gebruik van REIN om de talenten, kennis en vaardigheden en werkplezier van medewerkers te vergroten. REIN biedt een breed en actueel aanbod aan leeroplossingen en ontwikkelactiviteiten voor specifiek de ouderenzorg.
Wij zijn Topaz
Ons motto is: het hele leven telt. Of mensen nu bij ons wonen, tijdelijk revalideren of thuis extra ondersteuning krijgen, we kijken altijd verder dan de zorgvraag van dat moment. Alleen als we weten wie ze zijn en waar ze gelukkig van worden, kunnen we ze de zorg bieden die bij hen past. Ook het hele leven van onze medewerkers is belangrijk. Als jij goed in je vel zit en in een prettige omgeving werkt met een fijn team, kun je echts iets betekenen voor de bewoners/cliënten. Daarom investeren we veel in je ontwikkeling. We zijn een ambitieuze organisatie. We specialiseren ons steeds meer in zorg en behandeling voor mensen met een complexe zorgvraag. We zetten in op sociale én technologische innovatie door het doen van wetenschappelijk onderzoek. Dit draagt bij aan de verdieping van de kennis die nodig is voor de best mogelijke zorg en behandeling.
Waar ga je werken?
Topaz Zuydtwijck is een typisch Leids verpleeghuis. Op 3 oktober ruikt het binnen de hele locatie dus naar hutspot en haring. Gezelligheid staat niet alleen op 3 oktober, maar het hele jaar door centraal. Zo kunnen bewoners mee varen met de eigen Zuydtwijckboot, kokkerellen in de kookstudio, zingen in de mooie binnentuin of genieten van een concert. De 92 bewoners van Zuydtwijck zijn mensen met dementie en met psychiatrische problematiek. Doordat Zuydtwijck een gespecialiseerd verpleeghuis is met grote expertise op het gebied van dementie (met gedragsproblematiek) kunnen wij de bewoners de zorg bieden die zij nodig hebben. Dit doen onze 180 collega’s niet alleen, maar in samenwerking met onze 120 vrijwilligers en familieleden van bewoners.
Zuydtwijck maakt de transitie door naar expertiselocatie op het gebied van de zorg voor mensen met dementie. Doormiddel van het inrichten van de afdeling op benaderingsbehoefte willen wij passende zorg op een passende plek bieden.
Meer weten of solliciteren?
Dat laten we aan jou. Ben jij na het lezen van deze vacature enthousiast geworden en overtuigd dat jij en Topaz bij elkaar passen? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet! Heb je vragen? Neem dan contact op met Ineke Westerik (Teamleider Zorg) via 06 239 093 47 of Sylvia van Rijn (Recruiter) via 06 822 422 66. Wij gaan graag met jou in gesprek!
Als je bij ons start, vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) aan te leveren. Deze mag maximaal drie maanden oud zijn en wordt door ons vergoed.
Topaz. Het hele leven telt