Mbo-verpleegkundige

Ben jij een verpleegkundige met hart voor mensen met dementie? Dan ben je van harte welkom!

Je hebt je nieuwe uitdaging gevonden. Je gaat onderdeel uitmaken van het verpleegkundig team van locatie Topaz Overrhyn in Leiden Noord. Na jouw start ga je de tijd nemen om de bewoners van de PG afdeling en zorgteams te ontmoeten. Tijdens het teamoverleg hoor je wat de speerpunten zijn binnen locatie Overrhyn.

Het bewaken van de kwaliteit van zorg staat hoog op jouw prioriteitenlijstje. Je werkt mee in het zorgteam en coacht collega’s waar nodig. Je gaat je collega’s introduceren met een dagstart volgens de Lean methode. Zo zijn alle collega’s op de hoogte van de dagelijks gemaakte afspraken, bijzonderheden, acties en kijk je terug op de vorige dag.

Topaz vindt de input vanuit de verpleegkundigen op verschillende vlakken erg belangrijk. Je krijgt de gelegenheid om aan te sluiten bij diverse werkgroepen die vanuit Topaz georganiseerd worden. Je hebt veel contact met je teamleider en de hbo-verpleegkundige van de locatie. Daarnaast blijf je op de hoogte van de ontwikkelingen in je vakgebied door aan te sluiten bij externe bijeenkomsten. 

Dit breng jij mee

Je weet jouw collega’s te enthousiasmeren door het delen van jouw kennis en ervaring. Natuurlijk ben je gewend om te werken in multidisciplinaire teams. Je werkt systematisch en behoudt het overzicht. Je bent graag goed in je werk en stelt hoge eisen aan de kwaliteit van de dingen die jij doet. Verder blijkt uit jouw profiel dat jij:

• Beschikt over een mbo-diploma verpleegkundige en bent BIG geregistreerd;
• Kennis hebt van psychogeriatrische zorg;
• Ervaring hebt met het werken volgens de Lean principes. Heb je dat nog niet, dan kun je hier een training voor volgen;
• Beschikbaar bent om dag-, avond- en weekenddiensten te draaien;
• Sterk in de schoenen staat en je niet schrikt als het even druk is.

Een baan die veel biedt

Topaz biedt goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao-VVT, zoals;

• Het salaris bedraagt maximaal € 3.575,63 bruto per maand (FWG 45) bij een 36-urige werkweek;
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% en vakantiegeld van 8%;
• Een prettige werksfeer met fijne collega’s;
• Een ruim aanbod aan opleidingen en de kans om door te groeien binnen Topaz;
• Mooie personeelskortingen op het platform Benefits at work;
• Topaz maakt gebruik van REIN om de talenten, kennis en vaardigheden en werkplezier van medewerkers te vergroten. REIN biedt een breed en actueel aanbod aan leeroplossingen en ontwikkelactiviteiten voor specifiek de ouderenzorg;
• Wij hebben een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extra’s zoals ons fietsplan;
• We vinden het belangrijk dat jij energiek en gemotiveerd bent waardoor je met plezier en gezond je werk kunt doen. Topaz biedt jou een vitaliteitsplatform aan om jouw mentale -, en fysieke gezondheid en leefstijl te verbeteren.

Wij zijn Topaz

Ons motto is: het hele leven telt. Of mensen nu definitief bij ons wonen, tijdelijk revalideren of thuis extra ondersteuning krijgen, we kijken altijd verder dan de zorgvraag van dat moment. We zijn geïnteresseerd in het hele verhaal; hun complete levensgeschiedenis. Alleen op die manier, als we weten wie ze zijn en waar ze blij en gelukkig van worden, kunnen we ze de zorg bieden die bij ze past. Dat betekent dat ook het hele leven van onze medewerkers belangrijk is. Alleen als jij goed in je vel zit en in een prettige omgeving werkt met een fijn team, kom je tot je recht en kun je echts iets betekenen voor de bewoners. Daarom investeren we veel in je ontwikkeling en helpen we je om steeds meer eigen verantwoordelijkheid te nemen.

Waar ga je werken?

Topaz Overrhyn is een vooruitstrevend verpleeghuis in Leiden-Noord. We willen dat de bewoners zo veel mogelijk leven zoals thuis. Een prachtig voorbeeld zijn de true doors: sommige bewoners hebben stickers van hun oude voordeur op hun kamer in Overrhyn. In onze moestuin kweken bewoners hun eigen groente en fruit en in de beweegtuin zijn bewoners actief in de buitenlucht.

Topaz Overrhyn is een echt Leids verpleeghuis, waar iedereen elkaar kent en waar altijd iets te beleven valt voor de bewoners, familie, medewerkers en vrijwilligers. Mensen ontmoeten elkaar vaak in ons mooie, grote restaurant. De sfeer is er gemoedelijk en gezellig.

De bewoners van Overrhyn hebben langdurige intensieve zorg nodig. Het gaat om bewoners met een chronisch lichamelijke beperking en met dementie. Daarnaast kunnen mensen in Overrhyn kortdurend verblijven en is er een Ontmoetingscentrum voor dagopvang. In Topaz Overrhyn werken ongeveer 275 medewerkers. Daarnaast is er een grote groep vrijwilligers actief.

Meer weten of solliciteren

Als je vragen hebt over deze baan dan kun je bellen of whatsappen met Michelle Bavelaar, teamleider zorg, bereikbaar op 06 - 579 15068. Als je wilt solliciteren, dan kun je dat doen via de button 'solliciteer nu'. Als je je sollicitatie hebt verstuurd nemen we z.s.m contact met je op! 

Topaz. Het hele leven telt.