Planner Zorg

Kijk jij vooruit en zorg je ervoor dat er geen verrassingen zijn in de dienstroosters? Je bent welkom in ons team!

Als planner maak je de dienstroosters voor de medewerkers van de verschillende teams en draag je zorg voor het zo optimaal en efficiënt mogelijk inzetten van medewerkers. Dit doe je door de zorgvraag te matchen met een goede inzet van medewerkers. Daarbij werk je intensief samen en ben je aanspreekpunt voor teamleden en de teamleiders. Jij bent een belangrijke schakel tussen de belangen van de organisatie en de medewerkers. Deze in balans vorm geven is precies waar jij warm voor loopt! Met de andere planners van Topaz werk je nauw samen om de nieuwe werkwijze van het centrale planbureau verder te ontwikkelen.

We hebben ruimte voor twee planners binnen ons team. Er is plek op:

Locatie Zuydtwijck (Leiden):

• 32 uur per week
• Vaste werkdagen: donderdag en vrijdag

Locatie Haagwijk (Leiden):

• 32 uur per week
• Vaste werkdagen: woensdag en donderdag

Jouw voorkeur kun je aangeven in het sollicitatieformulier.

Wat breng jij mee?

Collega’s werken graag met je samen. Je staat stevig in je schoenen en je weet medewerkers en teamleiders mee te nemen bij onvoorziene situaties. In jouw handelen ben je oplossingsgericht, besluitvaardig en ga je uit van de mogelijkheden.

Daarnaast vinden wij het belangrijk dat jij:

• Beschikt over hbo werk- en denkniveau;
• Werkervaring hebt op het gebied van plannen en roosteren van zorgteams;
• Kennis hebt van de cao VVT en de arbeidstijdenwet;
• Ruime aantoonbare ervaring hebt met SDB;
• In staat bent om met tegengestelde belangen om te gaan;
• Stressbestendig bent.

Een baan die veel biedt; 

Naast een warm welkom bij één van de leukste verpleeghuisinstellingen van Nederland;

• Is de CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen & Thuiszorg van toepassing;
• Je komt te werken in een enthousiast team van een tiental planners, die elkaar scherp houden en van elkaar leren;
• Jouw salaris bedraagt maximaal € 3.754,41 (FWG 45) op basis van 36 uur per week;
• Een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Een arbeidsovereenkomst voor XX uur per week voor de duur van een jaar met de mogelijkheid tot verlenging;
• Ruime studie- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Een soepele thuiswerkregeling;
• We vinden het belangrijk dat jij energiek en gemotiveerd bent waardoor je met plezier en in goede gezondheid je werk kunt doen. Zo bieden we werkfruit aan, kun je gratis sportlessen volgen op onze locaties via Personeelsfit en kun je gebruik maken van stoelmassages. Daarnaast biedt Topaz jou een vitaliteitsplatform aan om jouw mentale-, fysieke gezondheid en leefstijl te verbeteren
• Collectiviteitskorting op zorgverzekering en korting op andere verzekeringen;
• Leuke extra’s zoals ons fietsplan.

Wij zijn Topaz

Ons motto is: het hele leven telt. Of mensen nu bij ons wonen, tijdelijk revalideren of thuis extra ondersteuning krijgen, we kijken altijd verder dan de zorgvraag van dat moment. Alleen als we weten wie ze zijn en waar ze gelukkig van worden, kunnen we ze de zorg bieden die bij hen past. Ook het hele leven van onze medewerkers is belangrijk. Als jij goed in je vel zit en in een prettige omgeving werkt met een fijn team, kun je echts iets betekenen voor de bewoners. Daarom investeren we veel in je ontwikkeling. We zijn dan ook een ambitieuze organisatie. We specialiseren ons steeds meer in zorg en behandeling voor mensen met een complexe zorgvraag. We zetten in op sociale én technologische innovatie en door het doen van wetenschappelijk onderzoek. Dit draagt bij aan de verdieping van de kennis die nodig is voor de best mogelijke zorg en behandeling. 

Meer weten of solliciteren?

Heb je inhoudelijke vragen dan kun je bellen of appen met Reiny Knoeff (kwartiermaker Plan- en Flexbureau), bereikbaar op  06 166 564 20. Als je wilt solliciteren, klik dan op de button ‘solliciteer’. Zodra je hebt gereageerd nemen we zo snel mogelijk contact met je op. 

Topaz. Het hele leven telt.